Работа сиделкой и помощником по уходу за пожилыми людьми — ПоискСиделки
+7 (916) 331 03-03
Офис: пн-пт с 10:00 до 18:00
Сиделки: круглосуточно
Москва
Вакансии
На странице публикуются актуальные объявления (вакансии) для поиска сиделок для ухода за пожилыми людьми и инвалидами на дому, в больнице, для сопровождения в поездке, восстановлении после травм или заболеваний.
Возраст
Вероисповедание
Вид ухода
Мед образование
Обучение
Сиделка
Формы работы

Вакансии

Сиделка/Помощник по уходу
Сиделка/Помощник по уходу

Работа в пансионате вахтами по 30 дней. В обязанности входит гигиена, кормление, уход, досуг и уборка. Работа с пожилыми людьми и людьми с инвалидностью.

Подробнее
  • Возраст: 25-55
  • Вероисповедание: Не важно
  • Вид ухода: В стационаре
  • Мед образование: Не нужно
  • Обучение: Практик
  • Опыт: 1-20
  • Сиделка: Частному лицу
  • Формы работы: С проживанием
Требуется: Сиделка, метро Косомсомольская
Требуется: Сиделка, метро Косомсомольская

Требуется: Сиделка, метро Косомсомольская. Обязанности: помощь женщине (болезнь Паркинсона),
подача лекарств, помощь в проведении гигиенических процедур, уборка, приготовление домашней еды, закупка продуктов, сопровождение на улице.
Стандаотные обязанности, подопеяная на 80 % обслуживает себя сама.
График работы: 5/2 с проживанием и питанием.
Оплата: 90 000 рублей.

Позвонить Подробнее
  • Возраст: От 25 лет
  • Телефон: +7 (905) 537-37-50
  • Вероисповедание: Не важно
  • Вид ухода: На дому
  • Мед образование: Не нужно
  • Обучение: С обучением
  • Обязанности: Стандаотные обязанности, подопеяная на 80 % обслуживает себя сама.
  • Опыт: от 1-го года
  • Сиделка: Компания
  • Требования: опыт общения с пожилыми людьми.
  • Формы работы: С проживанием

Вакансии

Частые вопросы при подборе сиделки для пожилого человека.

Уточните, с какими диагнозами приходилось работать: деменция, инсульт, онкологические заболевания, нарушения опорно-двигательного аппарата и другие состояния. Также важно спросить, сколько длился уход и какие процедуры выполнялись ежедневно. Это помогает понять реальный уровень опыта и соответствие навыков потребностям подопечного.

Обычно спрашивают о наличии паспорта, регистрации при необходимости, медицинской книжки, диплома медсестры или фельдшера, если требуются медицинские процедуры, сертификатов о прохождении курсов по уходу, а также справки об отсутствии судимости.

Важно уточнить, умеет ли сиделка измерять давление, температуру, уровень сахара в крови, пользоваться глюкометром, тонометром, ингалятором, выполнять инъекции при необходимости, проводить гигиенические процедуры, помогать при передвижении с использованием технических средств. Также важно узнать, умеет ли она пересаживать маломобильного подопечного с кровати на стул или в инвалидное кресло и знает ли о специальных приспособлениях для этого.

Нужно спросить, как сиделка будет ухаживать за подопечным с пролежнями, деменцией, нарушением глотания, недержанием и другими особенностями состояния. Важно, чтобы кандидат понимал возможные риски и знал алгоритмы действий.

Обратите внимание на терпение, стрессоустойчивость, умение общаться с пожилыми людьми, в том числе при нарушениях слуха, зрения и памяти. Полезно уточнить, как сиделка реагирует на повторяющиеся вопросы, агрессию и подозрительность, которые часто встречаются при деменции.

Стоит обсудить график: приходящая сиделка, с проживанием, на ночь, на выходные, продолжительность смены, готовность работать в праздники и выходные. Если нужен круглосуточный уход, важно уточнить наличие личного пространства и условия проживания.

Обычно обсуждают ставку: почасовую, за смену или за месяц, систему оплаты, возможные надбавки или штрафы и порядок расчётов.

Можно запросить контакты предыдущих работодателей или клиентов для проверки репутации, а также уточнить последнее место работы.

Важно заранее обсудить дату начала и окончания работы, обязанности сиделки, права и обязанности заказчика, а также порядок замены сиделки в случае болезни или иных обстоятельств.

Основные преимущества работы в нашей компании:
Официальное оформление по договору, прозрачные условия сотрудничества и понятный порядок выплат.
Своевременная оплата без задержек, чтобы вы могли быть уверены в стабильности своего дохода.
Поддержка координатора на всех этапах работы: от подбора вакансии до выхода к подопечному.
Возможность подобрать удобный формат занятости: с проживанием, приходящий график, дневные или ночные смены.
Помощь с адаптацией на новом месте и подробные рекомендации по обязанностям перед началом работы.
Регулярный подбор новых предложений, чтобы вы могли выбрать наиболее подходящие условия и район работы.
Внимательное отношение к сотрудникам и уважительное взаимодействие со стороны менеджеров компании.
Возможность профессионального роста и расширения опыта в сфере ухода за пожилыми людьми и подопечными после операций.
Безопасное и организованное взаимодействие с семьей подопечного через договоренности, зафиксированные заранее.
Работа в социально значимой сфере, где ваш труд действительно помогает людям и приносит ощутимую пользу.

Отзывы специалистов о поиске работы

Разместила анкету и довольно быстро получила отклики от семей. Удобно, что можно указать опыт, график и желаемые условия, а не объяснять одно и то же каждому работодателю заново.
Елена, Москва Искала работу сиделкой с проживанием
Мне было важно найти работу рядом с домом и с понятным графиком. Через сайт получилось подобрать несколько вариантов и выбрать семью, где условия сразу были прозрачными.
Наталья, Санкт-Петербург Приходящая сиделка
Платформа помогает специалистам показать свой опыт и найти клиентов без посредников. После размещения анкеты стало проще получать обращения именно по моему профилю ухода.
Мы используем cookies и обрабатываем персональные данные, чтобы улучшить работу сайта и обработать ваши обращения. Нажимая «Принять», вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и условиями обработки персональных данных.